Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. В Беларуси безработица упала до исторического минимума. В борьбе за работников компании продолжают повышать зарплаты
  2. Беларуска подалась на польскую визу вместе с ребенком — итоговое решение поставило ее в тупик
  3. Конфеты с цианидом. Рассказываем о страшном преступлении, которое изменило Хеллоуин навсегда
  4. С 4 ноября дорожает топливо
  5. Такое случилось впервые: курс доллара остановился. Прогноз по валютам
  6. СК начал спецпроизводство в отношении еще двух беларусов
  7. «Пытались натравить девяносто человек на одну женщину»: что известно о давлении на политзаключенную Ольгу Бритикову в колонии
  8. Росстат прокомментировал атаку «Киберпартизан» и Silent Crow
  9. Вплоть до мокрого снега. Какой будет погода в Беларуси на следующей неделе
  10. Правительство доложило Лукашенко о сложностях с завершением работ по строительству «флагманского проекта для страны»
  11. «Я разорвал КГБ очко и оставляю вам его в подарок». Ковригин рассказал, как тайно съездил в Беларусь и остался незамеченным


Аграрный колледж в Речице не продлил контракт преподавателю с 20-летним стажем за дисциплинарные взыскания. Бывшая учительница обратилась в суд и добилась восстановления на работе, сообщает пресс-служба Гомельского областного суда.

Фото использовано в качестве иллюстрации. Фото: TUT.BY
Фото использовано в качестве иллюстрации. Фото: TUT.BY

Контракт с преподавателем колледж не продлил за нарушение педагогом правил внутреннего распорядка, невыполнение обязанностей куратора учебной группы по контролю посещаемости, а также за формальный подход к ведению журнала.

Уволенная преподаватель в своем исковом заявлении указала, что не согласна с претензиями бывшего работодателя. Она отметила, что добросовестно исполняла должностные обязанности, а дисциплинарные взыскания считает несправедливыми. Кроме того, наниматель не учел при увольнении то, что она одинокая мать, которая воспитывает несовершеннолетнего ребенка.

Районный суд, изучив материалы дела, встал на сторону педагога, отменив взыскания и восстановив в должности с выплатой среднего заработка за время вынужденного прогула в сумме 1 244,23 рубля.

Ответчик подал апелляцию. Судебная коллегия Гомельского областного суда оставила решение суда без изменения.